三井实验小学2023——2024学年度第一学期后勤工作计划
一、指导思想
以市、区教育行政部门的文件精神及我校的工作计划为指导,以抓“安全、节能、规范”为重点,增强工作的实效性,全面提升后勤服务水平、服务能力,为我校教育教学工作提供坚实的保障。
二、主要工作
我校后勤坚持三校区统一领导,一把手亲自抓,分管校长、执行校长具体抓,加大后勤管理改革力度,不断健全和完善后勤管理的各项规章制度,切实落实岗位责任制。以“安全第一、规范有章、管理靠后,服务向前”为宗旨,通过全体后勤人员的共同努力,把我校后勤管理推上新台阶。
1、安全第一。安全是学校的重中之重,是确保师生平安工作的保障。本学期
做好安全教育的宣传和培训工作,师生安全教育要常抓不懈。切实加强安全工作的巡视,有效落实安全措施。日常巡查制度上墙更要化为行动指南,确保学校无重大事故发生,确实保障师生的各项安全。
2、改进策略,加强“节能”管理。重点抓好学校资产管理,进一步完善资产管理信息化平台建设。利用珠峰平台网络,管理教师办公室和教室的各项资产,保修,物品的领用和损耗。人人都是节能高手,绿色环保理念深入人心,为社会节约资源作贡献。
3、规范有章,真正做好保障工作。征询各部门意见,切实做好学校重大活动特别是开学典礼,90周年校庆等大型活动的后勤保障工作,尤其是场地、器材、用具等各级各类大型活动的需要的物资,规范购买入库,手续齐全,强化各项服务的过程管理。
4、服务向前,设置后勤服务小分队。积极探索后勤管理工作的新路子,建设高效、节能、廉洁的后勤管理队伍;探索节能团队优化策略,进一步强化后勤员工的素质,不断提高服务意识、服务质量和服务水平。为建设一流的学校后勤管理工作而努力。解决教师日常中的一般生活小难题。
5、文化管理,提升校园育人品质。完善并提升学校“求原”文化建设,突出后勤管理中“求原”文化理念,协调有关科室完善校园文化设施建设。提升校园环境的文化品质。
6、加强监管,提升食堂品质。做好食堂托管的衔接工作,协调好运营中出现的问题;加强监管,月评测,周评测相结合,重点对食品安全,服务意识等方面进行监督管理,使食堂成为教师满意,学生乐意,家长放心的服务窗口。
7、联通管理,三个校区齐抓共管。特别要做好龙成大道校区校园的基础设施的检查,及时发现使用过程中的问题。中央花园校区操场草坪改造后的使用情况。典雅校区下水道、智能绿化改造后的巡查,各校区安全消防的重点工作。
8、继续做好三井二小的建设,做好监督管理,装修装饰家具等进场工作。
三、工作目标及措施
(一)强化后勤队伍建设、制度建设,努力提高员工的自身素质。
总务处将重点抓好对后勤员工的职业道德、业务能力等方面的培训。使全体员工增强干好本职工作的责任感。每个月召开一次由后勤人员参加的总结会,反思工作中的不足,进一步明确后勤为教学服务、为师生服务的宗旨。每个月组织后勤人员学习一次,借鉴先进的后勤管理工作经验,统一思想认识,真正以主人翁的姿态投入自己的工作,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献。
完善后勤人员考核办法,落实岗位责任制。做到分工具体,职责明确,确保后勤服务工作,事事有人做,人人有事做,定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务态度、服务质量的意见和要求。
(二)切实抓好后勤常规管理,做到“勤、细、活”。
1. 加强学校的财物管理,尤其是学校固定资产的管理。
重点做好学校财产清查盘点。在上级有关部门的指导下,完善我校资产管理网络平台建设,建立完整的固定资产文字与电子版台账。严格按照有关规定做好学校资产的采购、登记、使用和报废程序,进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符,完备购物申请,进出库手续,数量、价格准确,管理与使用责任到人。细化各种后勤管理制度,规范后勤管理行为。继续对各班级、各部门、各专用教室的公物实行登记承包管理,兑现损坏赔偿制度。使资产管理与绩效考核落到实处。建立总务后勤工作日志,认真记载。
2. 抓好校园环境卫生管理。
本学期我们将在原基础上,切实加大校园各班包干管理力度,加强督查,加强组织和指导,细化各部位保洁的任务和人员分配,确保教学区域全天候整洁,同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物,保护环境的宣传教育,在师生中形成爱护公物,爱护校园一草一木的良好氛围,积极开展美化校园,亮丽校园的活动,把创建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理,适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作,确保环境净化、美化、绿化。做好校园环境布置,加强校园北门的环境治理。
(三)进一步加强开源节流的工作,降低后勤管理的成本,用好学校每分钱。
1、 重点抓好“节能”学校节水节电的管理工作。践行“江苏省节能校园”名副其实,继续做好校园节水设施、地下管网、所有用水点的检查管理工作,定期检查,密切监测学校用水量变化情况。完善《三井实验小学水电管理办法》,加大对班级、教师、专用教室、办公室节约水电的检查力度,落实《三井实验小学节约水电奖惩制度》。配合德育处、教导处,利用课堂、广播、电视等,对师生进行广泛宣传教育,开展以“节约光荣,浪费可耻”为主题的班队活动。同时,做好实施、设备的维护保养工作,努力提高设备的利用率。把成本控制到最低。
2、 规范财务行为和物品采购管理。严格执行学校有关物品采购的程序。采购物品实行校长审批,第三人监督;货比三家,尽量批发,同时抓好库存物资的管理,采用教学用品领用登记制度,减少浪费。
3、完善教师使用纸张规定,加强文印室纸张使用管理,规范纸张使用制度,减少浪费。出台各科室各班级各年级组节能团队奖的细化要求。
建设“节约型”校园是学校后勤管理的重点,我们将在学校和班级资产的使用、管理和维护等方面制定详细的管理细则,使我校真正成为绿色、高效、节能、低碳校园。
(四)加强学校安全保卫工作,提高学校安全工作水平。
加强学校安全工作,是后勤的一项基本任务和重要责任。我们坚持“安全第一、预防为主”方针,加大安全教育和舆论宣传力度,强化安全意识和各项安全管理措施,狠抓安全管理,确保无重大校园伤害事故发生。
1、本学期,我校规模进一步扩大,后勤部门将优化师生出行方案,重点做好南门交通出行管理,调动一切力量维护好上、放学交通秩序,尽最大努力,争取上级有关部门的支持。配合交警做好“护学岗”工作,确保师生上、放学交通安全,校园教学有序。
2、特别重视对校园安全、交通安全的宣传和教育,防止意外事故发生。落实安全责任制,签订层层安全责任状,把安全教育与管理同教师绩效挂钩。每月抓一个安全教育的重点进行专项检查。从交通安全到消防安全,防溺水、防地震、防汛抗旱到传染病预防、防疫防控,食品安全等。
3、完善校园安全预警机制,确保学校安全保卫设施正常运行。聘请校外法制辅导员来校对全体师生进行法制宣传教育,定期开展消防安全演练、校园突发事件应急演练等活动。
4、加强学校食堂安全监管。本学期,食堂将委托经营,后勤将协调好经营者运营中出现的问题,监督经营者运营过程中的行为,重点加强对经营者运营中食品安全管理措施和对策,及时发现存在的问题,杜绝食品安全漏洞,督促经营者严格执行食品采购、验收、索证的有关规定,严格执行操作程序;食品留样、蔬菜农药残留测试,餐具消毒等操作规范,记录完整、台帐资料齐全。
(五)加强三井二小的监管力度。三井二小已经在建,确保工程的质量和进度,及时关注及时跟进,监督到位。确保明年9月能正常投入使用。
四、具体安排
八月份:
1、制订新学期后勤工作计划。
2、做好增班准备工作,调整好各班课桌,安排好教师办公室。
3、分发书本,学生作业本。
4、做好开学前校舍、消防设施、电器设备、体育器材的安全检查工作。
5、确定餐费标准,食堂用餐安排,做好师生用餐的准备。
6、召开后勤工作会议,落实学校安全工作措施。
7、做好等设备的分配调剂维修工作。
8、学校食堂安全、教学设施设备安全、交通安全工作检查
九月份:
1、调剂好教材等资料。
2、调整学生用餐安排及收费。
3、做好庆祝教师节等活动。
4、做好学校常规后勤保障工作。
5、做好学校庆国庆后勤保障。
6、安排好“十·一”长假值班。
7、学校消防安全、食品安全工作检查。
十月份:
1、安全知识讲座及紧急疏散演练。
2、校舍安全大检查:学校各校区防震设高空抛物安全工作检查。
3、组织后勤人员业务学习。
4、学校常规后勤保障。
十一月份:
1、做好各种活动后勤保障工作。
2、冬季消防设施安全检查。
3、学校常规后勤检查。
4、传染病预防工作检查、食堂食品安全专项检查。
5、教辅材料结算工作。
十二月份
1、做好“冬季三项”体育活动的后勤保障工作。
2、学校冬季教学设施防冻安全工作检查。
3、组织后勤人员学习。
4、布置元旦教师值日工作。
一月份(2024年)
1、清理校产教具。
2、做好“一费制”结算工作。
3、做好寒假教师值班表。
4、安全大检查。
5、协助教导处做好期末表彰工作。
6、做好后勤人员考核工作。
7、学校后勤、安全工作总结。